Groupe Dubreuil

Politique RH

Béatrice LAUDE

Au sein du Groupe Dubreuil, notre politique Ressources Humaines a pour ambition d’avoir les bonnes personnes au bon endroit et de leur donner envie de s’impliquer et de rester.

C’est ce qui guide nos actions et nos décisions au quotidien.

Le recrutement est pour nous une première étape vers la fidélisation. Nous avons en effet la volonté d’inscrire notre collaboration dans la durée. C’est pourquoi, au-delà des compétences, nous accordons une attention particulière à la personnalité mais aussi aux valeurs et aux attentes des candidats. Une démarche primordiale pour construire une relation durable.

Mais recruter les meilleurs ne serait rien sans un management basé sur la motivation, la confiance, la cohésion d’équipe et la responsabilisation.
Dans les entreprises du Groupe Dubreuil, nous favorisons l’esprit d’entreprendre mais aussi la satisfaction de notre client. Nous accompagnons en ce sens les Managers et leurs équipes au travers de parcours de formation personnalisés et par des interlocuteurs RH de proximité, à l’écoute et réactifs.

Nos filiales sont à taille humaine, les collaborateurs se connaissent et sont connus. Les lignes hiérarchiques sont courtes et nos organisations souples pour s’adapter aux évolutions de nos marchés et aux besoins de nos clients.

Notre Groupe, par sa taille, sa diversité et sa croissance constante, offre des opportunités de carrières rares. Nous favorisons notamment la promotion interne par une politique d’identification des talents et nous accompagnons leur développement tout au long de leur évolution dans nos entreprises.  

Si vous partagez nos valeurs et notre envie d’entreprendre, alors rejoignez-nous !

Béatrice LAUDE
Directrice des Ressources Humaines
Groupe DUBREUIL